Desde los sindicatos CCOO, USTM y CSIF, queremos trasladar a los empleados públicos locales que trabajamos unidos en la consecución de una nueva valoración de puestos de trabajo, así como en la defensa de los derechos de todos los trabajadores y que esta actuación conjunta está dando buenos resultados, alguno de los cuales esperamos poder informar pronto.
Nuestros sindicatos han conseguido alcanzar el consenso desde el convencimiento de que sólo desde la unión es posible avanzar, dejando atrás el afán de protagonismo e impidiendo que se repitan situaciones del pasado en el que la división era la tónica dominante, en perjuicio del conjunto de los trabajadores y en beneficio de unos pocos.
En esta misma línea, debemos felicitar al colectivo de la Policía Local que, a través de una plataforma común, consiguieron alcanzar un acuerdo con la anterior corporación.
La situación de cada empleado público debe ser estudiada e individualizada a través de una valoración de puestos de trabajo real y eficiente, como CSIF, USTM Y CCOO hemos repetido hasta la saciedad, personalmente y por escrito, a la nueva y a la anterior corporación por lo que en este asunto ningún sindicato puede atribuirse en solitario la reivindicación de una nueva valoración de puestos de trabajo en la CAM, puesto que ha sido el caballo de batalla de todos los sindicatos con representación en la Ciudad Autónoma.
USTM, CCOO y CSIF, creemos que es imprescindible volver a las mesas de negociación, que es el foro legalmente reconocido, para que todos los empleados públicos puedan recuperar derechos y llevar a efecto mejoras en todos los ámbitos (económico, promoción profesional, ampliación de plantillas, relación de puestos de trabajo, ofertas de empleo público suficientes, estabilización en el empleo, etc.) y con ello pretendemos paliar todas las mermas y pérdidas sufridas a lo largo de los años de crisis en los que la falta de recursos humanos y materiales ha dejado una profunda huella en nuestra Administración local y en el que la dedicación y el sacrificio de los empleados ha impedido que estas carencias las sufrieran los ciudadanos, en la misma medida que los empleados las han sufrido.
Es hora de actuar juntos para recuperar la calidad en el empleo público y en los servicios que se presta a los ciudadanos.
