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Los planes de empleo contratan a 143 parados del PAE y 133 en riesgo de exclusión social

La directora provincial del SEPE en Melilla, Esther Azancot

El Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) publicó ayer las listas provisionales de personas seleccionadas en los planes de empleo de este año, en los que serán contratados un total de 1.055 parados, cuatro menos de los que estaban inicialmente previstos. De ellos, 143 son beneficiarios del Programa de Activación para el Empleo (PAE) y otros 133 puestos han sido asignados a colectivos en riesgo de exclusión social, según explicó en rueda de prensa la directora provincial del SEPE en Melilla, Esther Azancot. Los 779 puestos restantes corresponden al cupo general de los planes de empleo de 2017.

Las listas se pueden consultar desde ayer por diversas vías. Una de ellas es la página web de MELILLA HOY, ya que el SEPE las difundió ayer a los medios de comunicación. Pero también se pueden consultar en las sedes del SEPE y de la Consejería de Economía y Empleo en el Cargadero del Mineral, y en las páginas web de la Delegación del Gobierno y la Ciudad Autónoma.
Cualquiera que consulte las listas podrá ver que aunque había 1.059 plazas disponibles en estos planes de empleo, gracias a un presupuesto de 11,7 millones de euros, al final cuatro de los puestos no han podido ser cubiertos por no haber desempleados suficientes en algunas de las 103 ocupaciones demandadas por la Ciudad Autónoma al SEPE. Por lo tanto, la cifra definitiva de beneficiarios ha quedado en 1.055.
Un total de 1.040 beneficiarios serán contratados durante 7 meses, uno más del periodo que se prolongaban los planes de empleo hasta ahora.
Los 15 restantes podrán trabajar durante 9 meses al haber sido seleccionados para el proyecto de coordinación de los planes de empleo, un programa que por sus características necesita empezar antes y terminar después que el resto. De ahí su mayor duración, y su exigencia de que los contratados tengan una experiencia mínima de 12 meses para participar en él.

“Estricto cumplimiento”
Azancot dejó claro que todos los puestos de los planes de empleo se han seleccionado con “un estricto cumplimiento de los criterios de selección que se aprobaron en la última comisión ejecutiva del SEPE”.
En las listas publicadas se detallan cuáles son los requisitos de selección de los beneficiarios y los de exclusión de los planes de empleo, así como los criterios de recuperación de las personas excluidas para los puestos en que no había un número suficiente de demandantes de empleo en la categoría solicitada que cumplieran todos los requisitos solicitados por la Ciudad Autónoma.

Alegaciones
Una vez publicada la lista provisional, desde hoy el SEPE abrirá un plazo de alegaciones de ocho días, uno más de lo habitual debido a que el próximo martes es festivo, para que los desempleados que han sido admitidos o excluidos en el plan de empleo puedan presentar las alegaciones que consideren oportunas.
Este plazo estará abierto hasta el viernes 18 de agosto inclusive, tras lo cual el SEPE analizará todas las alegaciones y publicará la lista de beneficiarios definitiva.
A partir de ese momento, se comunicará a cada beneficiario el día en que tiene que acudir a las oficinas de la Consejería de Economía, Empleo y Administraciones Públicas para firmar el contrato y empezar a trabajar.
Azancot no precisó qué día podría ser publicada la lista definitiva porque por ahora se desconoce cuántas alegaciones se podrían presentar, pero recordó que en los años anteriores la tónica habitual ha sido de unas 2.000.
La mayoría de los beneficiarios de los planes de empleo corresponden a personas con menos formación, concretamente 353 a desempleados sin titulación (grupo E), 339 a estudios básicos y de Secundaria (C2), 193 para personas con Bachillerato o FP Superior (C1), 151 para personas con estudios universitarios medios (A2) y 23 para licenciados o graduados (A1).

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Redacción

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